Hay una serie de libros para líderes de empresas o libros de liderazgo empresarial que son imprescindibles para dirigir un negocio. Si quieres crecer como líder y como persona, es necesario leer para acercarte más al éxito que conlleva el desarrollo personal y empresarial.
Importancia de los libros en los líderes de empresas
Los ejecutivos y empresarios con más éxito en el panorama mundial tienen un rasgo en común: todos ellos son grandes lectores. La lectura adecuada les permite absorber conocimiento mientras amplían su visión del mundo, bajo las experiencias y perspectivas de personas en su misma situación.
A continuación tienes un listado con siete libros que te proporcionarán una útil orientación acerca de lo que se requiere para ser un buen líder y no un mero aspirante a ello. Es importante diferenciar aquellos libros a los que merece la pena dedicarles tiempo para leerlos y estudiarlos de principio a fin y aquellos a los que no debes dedicar tu recurso más valioso, el tiempo.
7 libros de liderazgo empresarial
En esta ocasión te dejamos una recopilación de los siete imprescindibles para poder liderar una organización o equipo de forma eficaz.
Algunos de los siguientes son pilares fundamentales del liderazgo transformacional y se ocupan del proceso del cambio personal desde distintas perspectivas. No olvides que los libros son una de las herramientas con más poder, pero cada uno tiene su momento para cada persona.
Por eso, no solo encontrarás algunos títulos de libros, sino una pequeña reseña del propósito de cada uno de ellos. De esta forma podrás escoger el más adecuado para decidir el que necesitas en este instante.
La alegría de vivir (The Joy of Living), de Yongey Mingyur Rinpoche
En este libro, no se habla de teorías de liderazgo o de modelos, sino del elemento fundamental del liderazgo personal, el ‘ser’.
Una de sus expresiones está relacionada directamente con la meditación para aumentar el equilibrio personal y poder incrementar posteriormente el impacto en el ‘hacer’.
Los cuatro acuerdos (The four agreements), de Miguel Ruiz
En este libro puedes aprender algunos rasgos fundamentales de la sabiduría tolteca que facilitan los procesos de comunicación entre las personas.
Es un libro dirigido a quienes pretenden conocer las reglas fundamentales para incrementar la calidad de las relaciones entre los individuos.
Care to dare. Unleashing astonishing potential through secure base leadership, de George Kohlrieser
Aquí existe una invitación al lector para que pueda entender lo que es el liderazgo y su relación con los retos y con empujar, mientras se cuida y sostiene un entorno de confianza máxima que sea capaz de generar los mejores resultados.
Está recomendado para quienes se quieren desarrollar y ejercer un exigente liderazgo y de mucha confianza, que necesita sacar lo mejor de las personas.
Dar y recibir, de Adam Grant
Un clásico sobre el liderazgo, es uno de los mejores libros para emprender. En un mundo cada vez más conectado es imprescindible cuidar tus relaciones para poder llegar alto. No solo el trabajo duro y las ideas brillantes son esenciales para tener éxito.
En el libro encontrarás una clara explicación y los elementos comunes de la colaboración, las redes, la negociación, la influencia o el liderazgo, además de los fundamentos para tener éxito en la vida y en el trabajo.
El libro negro del emprendedor, de Fernando Trías de Bes
Para una persona que haya leído Padre rico, Padre Pobre, de Robert Kiyosaki, y que necesite más consejos para poder desarrollarse como emprendedor, este libro puede ser el acertado.
Con su enfoque particular, Fernando se centra en los sucesos y fallos que abocan al fracaso a las startups. En este libro se pretende mostrar al lector que las iniciativas fracasan en un 90 % y que el dinero o una idea no es suficiente para ser emprendedor. La actitud y resiliencia son lo más importante cuando todo se vuelve en tu contra.
Las 21 leyes irrefutables del liderazgo, de John Maxwell
Es uno de los best sellers de todos los tiempos. Aquí, el autor combina los principios del liderazgo con ejemplos interesantes relacionados en cada caso. Su experiencia como conferencista, consultor y coach durante 40 años es uno de sus grandes avales.
Para saber cómo liderar y desarrollar a otras personas no te pierdas este libro.
Las 21 cualidades indispensables de un líder, de John Maxwell
Un libro muy accesible que parte de la premisa de que marcar la diferencia entre los líderes reside en el carácter personal de cada uno de ellos.
El carácter puede darte la capacidad de dirigir o ser un obstáculo para tu éxito. En este libro se te muestran las indispensables cualidades que tiene un líder junto a una correcta aplicación.
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