{"id":3948,"date":"2019-04-10T10:00:40","date_gmt":"2019-04-10T08:00:40","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.imf-formacion.com\/blog\/mba\/?p=3948"},"modified":"2020-06-22T19:17:40","modified_gmt":"2020-06-22T17:17:40","slug":"responsabilidad-social-empresarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.imf-formacion.com\/blog\/mba\/responsabilidad-social-empresarial\/","title":{"rendered":"Responsabilidad Social Empresarial , \u00bfqu\u00e9 es y por qu\u00e9 es importante?"},"content":{"rendered":"
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\u00daltimamente el t\u00e9rmino \u00abResponsabilidad Social Empresarial<\/strong> (RSE)\u00bb est\u00e1 teniendo una importancia muy relevante en las empresas<\/a> debido a que influye posivamente en la reputaci\u00f3n de la misma y mejora las relaciones con los stakeholders.<\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 es la Responsabilidad Social Empresarial?<\/h2>\n

Definiremos la Responsabilidad Social Empresarial como \u201cla integraci\u00f3n voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y medioambientales en sus operaciones comerciales y sus relaciones con sus interlocutores<\/strong>\u201d.<\/p>\n

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC), tambi\u00e9n llamada Responsabilidad Social Empresarial<\/strong> (RSE), se refiere a una serie de compromisos, deberes y derechos<\/a>, tanto \u00e9ticos como jur\u00eddicos, que tienen que ver con las diversas actividades que desempe\u00f1an tanto las empresas, como los organismos, ya sea a nivel local, regional, nacional o internacional.<\/p>\n

Muchas son, las definiciones que se han dado sobre la Responsabilidad Social<\/strong>, pero todas coinciden en que bajo este concepto se engloban un conjunto de pr\u00e1cticas, estrategias y sistemas de gesti\u00f3n empresariales<\/strong><\/a> que persiguen un nuevo equilibrio entre las dimensiones econ\u00f3mica, social y ambiental.<\/p>\n

Marco Internacional de la Responsabilidad Social Empresarial<\/h2>\n

Los conceptos de Responsabilidad Social Corporativa aparecen en los Estados Unidos de Am\u00e9rica<\/strong> durante la d\u00e9cada de los 50 y sobre todo durante el conflicto con Vietnam y tambi\u00e9n a ra\u00edz de fen\u00f3menos como el Apartheid o el creciente poder de algunas compa\u00f1\u00edas multinacionales.<\/p>\n

En Europa<\/strong>, el esp\u00edritu del mayo franc\u00e9s del 68 resulta decisivo para la toma de conciencia respecto a las consecuencias y responsabilidad de la sociedad occidental en el desarrollo global.<\/p>\n

Es fundamentalmente durante la d\u00e9cada de los 90, cuando la sociedad comienza a pedir cambios en los negocios y una mayor implicaci\u00f3n del entorno empresarial en los problemas sociales.<\/p>\n

Uno de los principales documentos de referencia en materia de RSC, es el Pacto Mundial<\/strong>, iniciativa lanzada por la Organizaci\u00f3n de las Naciones Unidas (ONU), presentada en enero de 1999 por el entonces secretario general de las Naciones Unidas, Kofi Annan.<\/p>\n

Esta iniciativa supone un proyecto internacional de unir a las empresas del mundo con las agencias de Naciones Unidas y la sociedad civil y laboral. A nivel europeo, la RSE se sit\u00faa en la agenda de prioridades pol\u00edticas de la UE.<\/p>\n

La Comisi\u00f3n de las Comunidades Europeas publica el Libro Verde sobre RSE, tratando de dar respuesta al objetivo marcado de \u201cllegar a ser la econom\u00eda del conocimiento m\u00e1s competitiva y din\u00e1mica del mundo, capaz de crecer econ\u00f3micamente y de manera sostenible<\/a> con m\u00e1s y mejores empleos y con mayor cohesi\u00f3n social<\/strong>\u201d.<\/p>\n

Marco Nacional en RSE<\/h2>\n

En Espa\u00f1a, el Pacto Mundial de Naciones Unidas ha tenido una gran acogida entre empresas, sindicatos, entidades educativas y ONG.<\/p>\n

El mayor n\u00famero de adhesiones de empresas espa\u00f1olas se realiz\u00f3 a partir del a\u00f1o 2002, gracias al movimiento puesto en marcha por la Fundaci\u00f3n Rafael del Pino.<\/p>\n

El 9 de febrero de 2005 se crea en el Congreso una Subcomisi\u00f3n Parlamentaria para potenciar y promover la responsabilidad social de las empresas, como colof\u00f3n a su trabajo, el Congreso aprob\u00f3 -por unanimidad de todos los grupos pol\u00edticos- un informe de conclusiones y recomendaciones, conocido como el Libro Blanco de la RSE<\/strong>; primer documento de este tipo aprobado en Europa <\/a>por un parlamento nacional.<\/p>\n

El foro de Expertos en RSE<\/h3>\n

En marzo de 2005 se constituye El Foro de Expertos en Responsabilidad Social Empresarial<\/strong>, culminando sus trabajos en julio 2007 con el Informe \u201cLas Pol\u00edticas P\u00fablicas de fomento y desarrollo de la RSC en Espa\u00f1a\u201d.<\/p>\n

El documento fue aprobado el 27 de junio de 2006 y publicado en el Bolet\u00edn Oficial de las Cortes Generales el 31 de julio de 2006.<\/p>\n

Recomienda que la pol\u00edtica p\u00fablica de desarrollo de la responsabilidad social de las empresas se componga de normas que fomenten iniciativas voluntarias de pr\u00e1cticas empresariales responsables y acuerdos y medidas legislativas que contribuyan a favorecer las conductas responsables de los actores econ\u00f3micos.<\/p>\n

Consejo Estatal de RSE<\/h3>\n

En noviembre del 2008 se crea el Consejo Estatal de RSE (CERSE)<\/strong>, para tratar de avanzar el proceso de promoci\u00f3n de la RSE en las organizaciones<\/strong> espa\u00f1olas, tanto p\u00fablicas como privadas.<\/p>\n

Es un \u00f3rgano adscrito al Ministerio de Trabajo e Inmigraci\u00f3n que tiene un car\u00e1cter \u00abasesor y consultivo\u00bb.<\/p>\n

Est\u00e1 encargado del impulso y fomento de las pol\u00edticas de Responsabilidad Social de las Empresas y se constituye en el marco de referencia para el desarrollo de esta materia en Espa\u00f1a.<\/p>\n

El C\u00f3digo del Buen Gobierno, los C\u00f3digos Olivencia y Conthe, la \u201cLey de Igualdad<\/a>\u201d, el \u201cPlan Concilia\u201d, y la incorporaci\u00f3n de cl\u00e1usulas sociales en las contrataciones p\u00fablicas son ejemplos que ponen de manifiesto el esfuerzo realizado en los \u00faltimos tiempos en esta materia, por el Gobierno de Espa\u00f1a.<\/p>\n

Empresas espa\u00f1olas a la vanguardia en RSE<\/h3>\n

Una veintena de empresas espa\u00f1olas se encuentran a la vanguardia en responsabilidad social y sostenibilidad<\/a><\/strong>:<\/p>\n

Se trata de Telef\u00f3nica, Inditex, BBVA, Bankia, CaixaBank, Enag\u00e1s, Banco Santander, Endesa, Iberdrola, Gas Natural Fenosa, REE, Indra, Ferrovial, Mutua Madrile\u00f1a, Mapfre, Grupo Siro, Calidad Pascual, Eroski, El Corte Ingl\u00e9s, Grupo Damm, Telepizza y Once y su fundaci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n

Tambi\u00e9n sabemos que nueve de cada diez grandes empresas espa\u00f1olas reportan sus pol\u00edticas de RSC en sus informes anuales y un 29% reconoce el impacto del cambio clim\u00e1tico en su negocio, pero no lo cuantifica.<\/p>\n

Estos datos demuestran que \u00abla responsabilidad social empresarial en Espa\u00f1a ha evolucionado a buen ritmo durante los \u00faltimos a\u00f1os\u00bb.<\/p>\n

El pacto mundial por la Responsabilidad Social Empresarial<\/h2>\n

El Pacto Mundial propone aprovechar la fuerza de la acci\u00f3n colectiva para fomentar la responsabilidad c\u00edvica de las empresas<\/a> de modo que \u00e9stas puedan contribuir a la soluci\u00f3n de los retos que plantea la globalizaci\u00f3n.<\/p>\n

El Pacto Mundial tiene entre sus objetivos conseguir un compromiso voluntario de las empresas en RSC<\/strong>, por medio de la implantaci\u00f3n de DIEZ PRINCIPIOS basados en derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n

Hoy participan en el Pacto Mundial empresas de todas las regiones del mundo, organizaciones internacionales de trabajadores y organizaciones de la sociedad civil.<\/p>\n

Objetivos complementarios del Pacto Mundial por la RSE<\/h3>\n

Resumiendo, el Pacto Mundial, que se define como una iniciativa voluntaria de civismo empresarial, persigue objetivos complementarios:<\/p>\n